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深圳職業技術學院勤工助學活動組織管理條例

發(fa)布(bu):2015-10-11

  (2010年6月修訂(ding))

  一、指導思想和組織原則

  1.勤工助學是指學生(sheng)在校就讀期間,利用(yong)課余時(shi)間通過一(yi)定量(liang)的(de)腦體力勞(lao)動獲(huo)取一(yi)定勞(lao)動報(bao)酬,以順利完(wan)成學業的(de)活(huo)動。作為(wei)社會實踐的(de)有益補充(chong)。學校提倡和(he)支持學生(sheng)利用(yong)課余時(shi)間,有組織、有計劃地從事勤工助學活(huo)動,鼓勵學生(sheng)以誠實勞(lao)動和(he)服(fu)務獲(huo)得合法收入。

  2.勤工助學(xue)(xue)活動必須堅持“立足(zu)校園(yuan)、服務社會(hui)”的(de)宗旨,按照學(xue)(xue)有(you)余(yu)力、自愿申請、信息公開(kai)、扶困優(you)先、競爭上(shang)崗(gang)、遵紀守法的(de)原則,由(you)學(xue)(xue)校在不影響(xiang)正(zheng)常教(jiao)學(xue)(xue)秩序(xu)和學(xue)(xue)生正(zheng)常學(xue)(xue)習(xi)的(de)前(qian)提下(xia)有(you)組織地開(kai)展。

  二、組織機構與職責

  1.學校(xiao)成立(li)“深圳(zhen)職(zhi)業技術學院(yuan)勤(qin)工(gong)助學管(guan)理中(zhong)心”(簡稱勤(qin)管(guan)中(zhong)心),辦公室(shi)設在學生(sheng)處,統一(yi)管(guan)理、指(zhi)導(dao)、協調全校(xiao)勤(qin)工(gong)助學活動。

  2.學校(xiao)職能部(bu)門(men)、各學院(yuan)和校(xiao)外企(qi)業(簡(jian)稱用(yong)人單位(wei))組織(zhi)學生開展(zhan)勤工(gong)助(zhu)學活(huo)動,須事先向(xiang)勤管中(zhong)心(xin)申報,經批準后(hou)方可進行(xing)。未(wei)經批準擅自開展(zhan)活(huo)動者,一(yi)切(qie)后(hou)果由用(yong)人單位(wei)承擔,同(tong)時(shi)勤管中(zhong)心(xin)視具體情況(kuang)上報學校(xiao)或(huo)有關部(bu)門(men)處理。

  3.統一管理和使用勤工助學基金。

  4.積(ji)極收集(ji)勤工(gong)助學(xue)(xue)信(xin)息(xi),開(kai)拓勤工(gong)助學(xue)(xue)渠道,組織學(xue)(xue)生參加科學(xue)(xue)技術和(he)文化(hua)教育服務(wu)以及其他有償勞動。

  5.優先推薦(jian)和(he)安排經濟困(kun)難學(xue)生參加(jia)勤工助(zhu)學(xue)活動。

  6.對校外用人(ren)單(dan)位進行審核(校外用人(ren)單(dan)位須提(ti)供法人(ren)資格證(zheng)書副本和相關的證(zheng)明文件),為其推薦符合要(yao)求的學(xue)生。

  7.保障(zhang)參加勤工(gong)助學(xue)活(huo)動學(xue)生的(de)(de)合法(fa)權(quan)益。按(an)照實事(shi)求是(shi)、公(gong)平(ping)合理的(de)(de)原(yuan)則,及時(shi)幫(bang)助解(jie)決勤工(gong)助學(xue)活(huo)動中(zhong)出現的(de)(de)問題。

  8.對(dui)因(yin)參加勤工助(zhu)學活動而(er)影響專業學習或(huo)違反(fan)校規校紀以及協議的學生,有(you)權(quan)調整或(huo)終止其參加勤工助(zhu)學活動,問題嚴重的,可(ke)暫停(ting)或(huo)取消該學生參加勤工助(zhu)學活動的資(zi)格。

  9.負責學生(sheng)工(gong)作部(處)主頁“勤(qin)工(gong)助學”板塊信息的(de)發布、審核、維護與管理。

  三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

  1.參加勤工助(zhu)學活動的學生擁有以(yi)下權利(li):

  (1)有權參(can)加(jia)勤(qin)管中心組織或介紹的校內(nei)外各種勤(qin)工助學活動;

  (2)有(you)(you)權了解(jie)用(yong)人單位的有(you)(you)關情況和(he)工(gong)作性質(zhi),拒絕用(yong)人單位的協議外要求,有(you)(you)權拒絕參(can)加(jia)可能會產生(sheng)不良(liang)影響(xiang)的勤工(gong)助學(xue)活動;

  2.參加勤工助學(xue)活動(dong)的(de)學(xue)生應履(lv)行以下義務:

  (1)學生從事勤工助學活動,僅限于假(jia)期和課余時間。非假(jia)期內,原則上(shang)每周不(bu)得超過8小時,每月不(bu)超過40小時(見(jian)教財[2007]7號);

  (2)履行與勤管中心或(huo)用人單位達(da)成的協議,認真(zhen)完成工(gong)作任務;

  (3)遵(zun)守國家法律、法規(gui),遵(zun)守用人單位的工作制度(du),尊敬師長(chang),服(fu)從管理(li),明禮誠信,保守秘密(mi),愛(ai)護公(gong)物,注意安全(quan)。

  (4)學生(sheng)參加(jia)校(xiao)內勤工助(zhu)學活動,須佩帶勤工助(zhu)學工作(zuo)證方可上崗。

  四、經費使用與工資發放

  1.學校設立勤工助(zhu)學基(ji)金(jin),其主要(yao)來源如下:

  (1)根據(ju)有關(guan)規定從學費中按一(yi)定的比例(li)劃撥;

  (2)社會(hui)捐贈;

  (3)其它。

  2.勤工助(zhu)學基金主要用(yong)于支付給參加勤工助(zhu)學活動的學生勞(lao)動報酬和必要的管理費用(yong)等(deng)。

  3.校內學(xue)生(sheng)勤(qin)工助(zhu)學(xue)工資標(biao)準為10元/小時(shi),特(te)殊崗位如學(xue)生(sheng)信息(xi)員、安全巡視員等按補貼形(xing)式發(fa)放,原(yuan)則上(shang)每月不超過400元。

  4.校(xiao)內(nei)各用人(ren)單(dan)位應在每月5日前填報(bao)上月學生勤工助學工資(zi)發放(fang)明細表,經用人(ren)單(dan)位領導簽(qian)字(zi)蓋(gai)章(zhang)后(hou)交勤管(guan)中(zhong)心(xin),由勤管(guan)中(zhong)心(xin)審核和發放(fang)勤工助學勞(lao)動報(bao)酬。

  5.校外勤(qin)工助學(xue)工資由校外用人(ren)單(dan)位發放,其(qi)標準(zhun)由勤(qin)管中心與校外用人(ren)單(dan)位協商,原則(ze)上應不低于校內工資標準(zhun)。

  五、崗位的申請與培訓

  1.申請校(xiao)內勤工助學崗位的學生須具備如下條(tiao)件:

  (1)遵守國家(jia)法律(lv)法規和(he)學校(xiao)規章(zhang)制(zhi)度,具有良好的道德修養,上一(yi)年內未受(shou)紀律(lv)處分;

  (2)學(xue)有(you)余力,上(shang)一學(xue)期無重修課程,能(neng)利用課余時間上(shang)崗;

  (3)學生(sheng)本人生(sheng)活儉(jian)樸,身體(ti)狀況良好;

  (4)符(fu)合上述條件,被學校列入經濟困難學生(sheng)檔案(an)者優先安排。

  2.學(xue)生申請勤工助學(xue)崗(gang)位的程(cheng)序:

  (1)學(xue)(xue)(xue)(xue)生本(ben)人到學(xue)(xue)(xue)(xue)生工(gong)(gong)作部(處)網頁“勤(qin)工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)(xue)”板(ban)塊下載并打印(yin)深圳職(zhi)業(ye)技術(shu)學(xue)(xue)(xue)(xue)院學(xue)(xue)(xue)(xue)生勤(qin)工(gong)(gong)助(zhu)學(xue)(xue)(xue)(xue)申(shen)請表,如實填寫后,交(jiao)勤(qin)管中心(xin)或到用人單位(wei)應聘(pin);

  (2)用人單位將聘(pin)用的學生勤工助(zhu)學申請表填寫完整后統一交到(dao)勤管(guan)中心,經勤管(guan)中心審核(he)后學生上(shang)崗;

  3.參加勤工助學的學生(sheng)必(bi)須經過勤管中(zhong)心和各用人單位(wei)的培訓(xun),培訓(xun)合格后方可(ke)上崗;

  4.勤管中(zhong)心(xin)負(fu)責對申請學生進行上(shang)崗前(qian)的辦公禮儀(yi)、人際(ji)溝通、安全等方面的培訓(xun);用工(gong)單(dan)位負(fu)責對上(shang)崗學生進行相關工(gong)作的專業培訓(xun),明(ming)確工(gong)作職責,提(ti)高(gao)工(gong)作效率;

  5.通過崗前培訓的學生(sheng),由勤管中(zhong)心或用工單位發放勤工助學上(shang)(shang)崗證(zheng),做(zuo)到持(chi)證(zheng)上(shang)(shang)崗。

  六、崗位的設置與管理

  1.校(xiao)內用人(ren)單(dan)位可根據本單(dan)位工作實際需(xu)要,按照(zhao)因需(xu)設崗、合(he)理(li)使用、規范管理(li)、培養鍛煉學(xue)生(sheng)能力、適當照(zhao)顧貧(特(te))困生(sheng)上崗的原則,向勤管中(zhong)心申(shen)請設置(zhi)若干校(xiao)內勤工助學(xue)固定(ding)崗位或(huo)臨時崗位。

  2.校內用人(ren)單位應在(zai)每學(xue)年末向勤(qin)(qin)管中(zhong)心(xin)申報下一學(xue)年設(she)崗(gang)計劃(hua),限5個(ge)以內,如增(zeng)加崗(gang)位須(xu)另行(xing)申請。經審核設(she)定(ding)的勤(qin)(qin)工助學(xue)固定(ding)或臨時(shi)崗(gang)位,由勤(qin)(qin)管中(zhong)心(xin)統一發(fa)布招聘信(xin)息(xi),用人(ren)單位對應聘學(xue)生進行(xing)面試、篩選后,報勤(qin)(qin)管中(zhong)心(xin)審批(pi)。

  3.用人單位在招聘、錄用學生時必須告知上崗的工作職責、要求和待遇(yu)。

  4.每名學生只能(neng)在校內(nei)1個勤工助學固定崗位上崗。嚴禁一人多崗或私自換崗,一經發現,將(jiang)予以辭退(tui),不再(zai)續用。

  5.參加校內勤工助學(xue)(xue)崗位(wei)(wei)的學(xue)(xue)生須接受用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)和勤管中(zhong)心(xin)的雙重(zhong)考核。各用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)須做(zuo)好考勤登記,從工作(zuo)態(tai)度、能力、成績等(deng)方面(mian)對上(shang)崗學(xue)(xue)生進行考核。考核未通(tong)過者(zhe),用(yong)人單(dan)位(wei)(wei)或勤管中(zhong)心(xin)有權撤消其上(shang)崗資格。

  6.經(jing)(jing)批準(zhun)上(shang)崗(gang)(gang)的學生,不(bu)得(de)無故(gu)離(li)(li)崗(gang)(gang),原則上(shang)一(yi)學期(qi)不(bu)更換。如有充分理(li)由需(xu)離(li)(li)崗(gang)(gang)者,需(xu)提前(qian)一(yi)周(zhou)寫出書面申請,經(jing)(jing)用人單位(wei)、勤(qin)管中心批準(zhun)后(hou)方可(ke)離(li)(li)崗(gang)(gang)。未經(jing)(jing)批準(zhun)擅(shan)自(zi)離(li)(li)崗(gang)(gang)者,本學期(qi)內不(bu)得(de)從事勤(qin)工助學,并(bing)扣(kou)發(fa)當月工資。

  7.為(wei)使勤工助學惠及更多的貧(pin)困(kun)生,勤管中心將根據實際情況定(ding)期對校內現有崗位(wei)采取輪換(huan)制。

  8.勤(qin)管中心每(mei)學年定期對在勤(qin)工助學活動中表現突出的(de)單位和(he)個人予(yu)以表彰和(he)獎勵。

  (1)設立“勤工助(zhu)學(xue)(xue)優秀(xiu)個(ge)人獎”,對在勤工助(zhu)學(xue)(xue)活動中(zhong)表現突出的學(xue)(xue)生個(ge)人予(yu)以表彰(zhang)獎勵;

  (2)設立(li)“勤工助學優秀(xiu)組(zu)織獎”,對在勤工助學活動中組(zu)織管理較好的用工單位(校內(nei))予以表彰獎勵。

  9.對有下列(lie)情形的學生,學校根據《深圳職業(ye)技術學院(yuan)學生違(wei)紀處分條例(li)》予(yu)以校紀處分:

  (1)未向勤工(gong)助學(xue)管理中心申報,擅(shan)自為校外單位、個(ge)人張貼海(hai)報,散發宣傳材(cai)料,或個(ge)人從事經商活(huo)動(dong),不聽勸阻者;

  (2)盜用勤(qin)管中心名(ming)義組織勤(qin)工助(zhu)學活動,擾(rao)亂學校勤(qin)工助(zhu)學活動秩序者;

  (3)違反本條例有關規定者。

  七、附則

  1.本辦法適用于學(xue)校普通全日制學(xue)生(成(cheng)人高等學(xue)歷(li)除(chu)外)。

  2.本辦法自發文之日起執行,由學生處負責解(jie)釋(shi)。

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