深職(zhi)院〔2016〕19號
關于印發《深圳職業技(ji)術學院學生創意創業園管理(li)辦法》的通知
學校各單位:
《深(shen)圳(zhen)職(zhi)業技術學(xue)院學(xue)生創意(yi)創業園管理辦法》已經學(xue)校研究(jiu)通過,現(xian)予印(yin)發(fa),請(qing)遵照執行。
深圳職業技術學院
2016年2月(yue)3日
深圳職業技術學院學生創意創業園管理辦法
一、總 則
第(di)一(yi)條 為(wei)培(pei)養大學(xue)生創(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)精神(shen),提高創(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)能力,學(xue)校(xiao)創(chuang)(chuang)(chuang)建學(xue)生創(chuang)(chuang)(chuang)意創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)園(yuan)(以下簡稱(cheng)“創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)園(yuan)”)。為(wei)保證創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)園(yuan)各項(xiang)工作有序開展,特制定本(ben)辦法。
第二條 創(chuang)(chuang)業園在學(xue)校(xiao)學(xue)生創(chuang)(chuang)業教(jiao)育工作領(ling)導(dao)小組領(ling)導(dao)下,以“保障公平(ping)、兼顧效(xiao)率、協調指導(dao)、服務(wu)為先”為原(yuan)則,努力建(jian)設高效(xiao)務(wu)實的創(chuang)(chuang)業孵化平(ping)臺。
第三條(tiao) 創(chuang)業園是(shi)學(xue)生(sheng)創(chuang)業實踐基(ji)地,也是(shi)學(xue)校創(chuang)業教(jiao)育基(ji)地,具有孵(fu)(fu)化(hua)器功能。通過提供基(ji)本場地和孵(fu)(fu)化(hua)服務,充分發(fa)揮大(da)學(xue)生(sheng)創(chuang)業主(zhu)體作用(yong),培養具有創(chuang)新精(jing)神和創(chuang)業能力的復合(he)型人才(cai)。
二、組織機構及職責
第(di)四(si)條 學(xue)校(xiao)授權創業學(xue)院對(dui)創業園進行管(guan)理,其主要職責有:
1.制定創業(ye)園管理制度,全(quan)面負(fu)責(ze)創業(ye)園的日常管理工作(zuo)。
2.組織創業(ye)園入園申報及(ji)項目評審工作,并與入園項目簽訂協議。
3.組織和協調學生開展創業實踐活動。
4.管理和維護創(chuang)業園公(gong)共(gong)財產(chan)。
5.委托第三方(fang)服務機構為創業(ye)(ye)園入(ru)駐(zhu)企業(ye)(ye)提供包括工商注冊、財稅代理、政(zheng)策咨詢、創業(ye)(ye)指導和(he)(he)課程培訓等孵化服務,創業(ye)(ye)學院對其進行(xing)評價和(he)(he)監督(du)。
6.負責創業園(yuan)的對外(wai)宣(xuan)傳(chuan)與推廣(guang)工作。
三、創業園管理
第五(wu)條 創業園申(shen)報入駐條件
1.創(chuang)業項(xiang)目較為成(cheng)熟,具有一定(ding)科(ke)技含(han)量、創(chuang)新性和較好市場前景(jing)。鼓勵具有發明專利、科(ke)研成(cheng)果及各類創(chuang)新創(chuang)業大賽中成(cheng)績優秀的團隊申報入駐(zhu)。
2.創(chuang)業(ye)(ye)(ye)項目負(fu)責人須(xu)為我校(xiao)全日制在校(xiao)生(sheng)或應屆畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng),創(chuang)業(ye)(ye)(ye)項目的(de)經(jing)(jing)營者具(ju)有較高的(de)素養和良好的(de)品(pin)格,懂政(zheng)策、重信譽(yu)、有一(yi)定經(jing)(jing)營能力,并自(zi)愿接(jie)受學(xue)校(xiao)管理。
3.創業(ye)項(xiang)目負責人應具備一定的(de)項(xiang)目啟動資(zi)金和風險承擔能力(li),并(bing)須(xu)取得家長(chang)或監護(hu)人同意。
4.凡有違法(fa)犯罪記錄(lu)及個人征信記錄(lu)不良者,不具備申報(bao)資格(ge)。
第六條 入園程(cheng)序(xu)及要求
1.提交(jiao)申請(qing)材(cai)(cai)料。材(cai)(cai)料清單如(ru)下(xia):
(1)項目申報書;
(2)項目商業計劃書(shu);
(3)項(xiang)目負責人個人征信記錄材料;
(4)項(xiang)目所(suo)有股東簡歷(li)及身份證復印(yin)(yin)件,在校(xiao)生(sheng)及應屆畢(bi)業生(sheng)需提(ti)供學生(sheng)證復印(yin)(yin)件。
2.創業學(xue)院做(zuo)申報資格審查。
3.專家(jia)評審委(wei)員會做項目(mu)評審。
4.評審結果(guo)上報學校審批。
5.通過(guo)審批的項目簽署創業園入駐協議。
6.繳納經(jing)營場地配套設施(shi)及水電費押金兩千(qian)元(yuan)。
7.簽(qian)訂入園協議后須在15個工(gong)作日(ri)內完成公(gong)司工(gong)商注冊,且公(gong)司應由全(quan)日(ri)制在校生擔(dan)任法(fa)定代表人;非在校生入股比例(li)總計不得超過30%,且須向創業學院報備(bei)。
第七條 入駐企業(ye)的權利(li)和(he)義務
1.入駐企業(ye)最高(gao)可獲24個月(yue)的經營場(chang)地免費使用(yong)權。
2.園區(qu)每6個月(yue)進行一(yi)次(ci)成長性(xing)評(ping)估(gu),評(ping)估(gu)通過的企業可(ke)繼續孵(fu)化(hua);孵(fu)化(hua)期間(jian)可(ke)獲園區(qu)提(ti)供的孵(fu)化(hua)服務。
3.入駐企業以(yi)6個(ge)月為周(zhou)期可獲得學(xue)校創業基金資(zi)助,同時獲得園區配(pei)套(tao)孵化服務。
4.入駐(zhu)企業(ye)接受(shou)園區(qu)第(di)三方服務(wu)機(ji)構統(tong)一財稅(shui)管(guan)理,企業(ye)成員須遵守園區(qu)各項管(guan)理規定(ding),積極參與各項公共活動。
5.入駐(zhu)企業須參(can)與企業成長計(ji)劃,詳見(jian)附件(jian)一。
第八條 運行管理
1.學校對批準(zhun)入(ru)駐(zhu)創業園企(qi)業一律采取合同(tong)制(zhi)方(fang)式(shi)進行管理,入(ru)駐(zhu)企(qi)業自(zi)(zi)主(zhu)經營、自(zi)(zi)負盈虧、獨立承(cheng)擔風險(xian)與法律責任。
2.創業(ye)園為入駐企業(ye)提(ti)供經營(ying)場地及配套設施,并(bing)按照學校統一規定收取相關維(wei)護費用(yong)。
3.入駐企(qi)業(ye)(ye)(ye)孵(fu)化(hua)期內(nei),出現改變企(qi)業(ye)(ye)(ye)性質、經營內(nei)容、法(fa)定代表人、提前中止創(chuang)業(ye)(ye)(ye)孵(fu)化(hua)等情況,企(qi)業(ye)(ye)(ye)法(fa)定代表人須提前15天提交報告,經創(chuang)業(ye)(ye)(ye)學(xue)院審核批準后,方可變更。對(dui)違反國(guo)家、學(xue)校有(you)關(guan)規定的(de)企(qi)業(ye)(ye)(ye),學(xue)校將要求其退出園區。
第(di)九條 園區(qu)管(guan)理
1.入(ru)駐企(qi)業須在協議指定(ding)區(qu)域內經營,不得占用(yong)公共區(qu)域。
2.入駐企業的裝修方案(an)、廣(guang)告內容須經創業學院批準方可(ke)實施,不(bu)得擅自(zi)對園(yuan)區(qu)既定格局(ju)進行改造,不(bu)得破(po)壞園(yuan)區(qu)整體規劃。
3.入駐企(qi)業在(zai)園(yuan)內舉行活動,須至(zhi)少提前三天(tian)向創業學院申請,如有校外人員參加,須提前一周(zhou)申請。
4.入駐企業應主(zhu)動配合各項管理工作(zuo),包括(kuo)準時(shi)出席工作(zuo)會議和檢查考核等。對于無故曠(kuang)會、拒檢等情(qing)況,創(chuang)業學院有權采(cai)取(qu)相應措施(shi),直至(zhi)勒令(ling)退園。
第十條 安(an)全管理
1.入駐企(qi)業要(yao)嚴(yan)格履(lv)行《深圳職(zhi)業技術學院創(chuang)意創(chuang)業園消防安(an)全(quan)管(guan)理規定》的(de)相關要(yao)求(qiu),強化(hua)安(an)全(quan)意識(shi),共(gong)同(tong)維護(hu)園區的(de)安(an)全(quan)環境(jing)。
2.入駐企業必(bi)須做到離開時鎖門關窗,斷水斷電。
3.園區(qu)內禁止入駐(zhu)企(qi)業任何(he)人員(yuan)留(liu)宿。
4.園(yuan)區(qu)內不得飼養寵物。
5.園區內禁(jin)止烹飪活動。
第十一條(tiao) 入駐企業(ye)的考核
創業學院每6個月對入駐企業進行一次(ci)成長性評估,主要包括“成長計劃考核、經營(ying)狀況(kuang)評估以及園區管理考核”三部(bu)分。
1.成(cheng)長計劃(hua)考核
入(ru)駐企(qi)業(ye)(ye)須(xu)在每6個(ge)月孵(fu)化(hua)期內完成成長計劃15學分(fen);未完成者,視為考核不合格,該企(qi)業(ye)(ye)退出創業(ye)(ye)園,詳見附(fu)件一《企(qi)業(ye)(ye)家成長計劃》。
2.經營(ying)狀況評估(gu)
(1)入駐企業(ye)(ye)以6個月為周期向評審小組提交第三方機(ji)構出具的財(cai)務報表(biao)、納稅記(ji)錄,以及(ji)業(ye)(ye)務合(he)同(復印件)等相關佐證材料(liao)。
(2)入駐企(qi)業須參加成長性評(ping)估現場(chang)答辯會,闡述(shu)項目的經營狀況和孵化水準(zhun),由評(ping)審小(xiao)組結合上述(shu)財務報告等(deng)佐(zuo)證(zheng)材料(liao)進行客觀公(gong)正的評(ping)分。
(3)經評估,對于經營狀況不理(li)想、成長(chang)性(xing)不足、盈利能(neng)力欠缺或基(ji)本處于停滯狀態的企業,終(zhong)止孵化,退出創(chuang)業園。
3.園區管理考核(he)
園區管理(li)考核主要由考勤管理(li)和日常管理(li)兩部(bu)分組成。
考核(he)(he)(he)采取(qu)扣(kou)(kou)(kou)(kou)分(fen)(fen)制,即入駐企業(ye)(ye)均具有15分(fen)(fen)基礎(chu)分(fen)(fen),考核(he)(he)(he)根據(ju)其一個(ge)周期的日常(chang)考勤、違(wei)規記(ji)錄(lu)、無故缺席等行為表現予以(yi)扣(kou)(kou)(kou)(kou)分(fen)(fen),扣(kou)(kou)(kou)(kou)完即止(zhi)。其中,日常(chang)考勤缺席1次(ci)扣(kou)(kou)(kou)(kou)1分(fen)(fen),違(wei)規警告(gao)1次(ci)扣(kou)(kou)(kou)(kou)5分(fen)(fen),園區會議缺席1次(ci)扣(kou)(kou)(kou)(kou)5分(fen)(fen)、遲到扣(kou)(kou)(kou)(kou)2分(fen)(fen)。基礎(chu)分(fen)(fen)扣(kou)(kou)(kou)(kou)完的入駐企業(ye)(ye)直接(jie)視為取(qu)消考核(he)(he)(he)資格,當即終止(zhi)孵化,退(tui)出創業(ye)(ye)園。
(1)考勤管理
入駐企業(ye)在孵期(qi)間,除國家法(fa)定(ding)假期(qi)和(he)節假日外(wai),正常(chang)的(de)工(gong)作日早上9:00~9:30需(xu)到(dao)創(chuang)意創(chuang)業(ye)園(yuan)管理(li)辦(ban)公室(shi)考勤。企業(ye)如有正常(chang)的(de)外(wai)出活動(dong)無法(fa)準時(shi)開門營業(ye)須提前(qian)一天(tian)申請,事后到(dao)創(chuang)意創(chuang)業(ye)園(yuan)管理(li)辦(ban)公室(shi)補登記,沒有提前(qian)申請則視(shi)為缺勤。
凡出現(xian)違規(gui)行(xing)為者,由創業(ye)學院發出違規(gui)警(jing)告,并下發《深職院創意創業(ye)園(yuan)違規(gui)處理告知書》,責令整改,累(lei)計達到三次者,創業(ye)學院將下發《退出園(yuan)區通知書》,該(gai)企業(ye)退出創業(ye)園(yuan)。
(2)日常管理
入駐企業出(chu)(chu)(chu)現下列情況之一(yi)者,一(yi)經查實創(chuang)業學院將下發《退出(chu)(chu)(chu)園(yuan)區通(tong)知書》,該企業退出(chu)(chu)(chu)創(chuang)業園(yuan)。
項(xiang)目(mu)(mu)入園(yuan)后(hou),未(wei)按要求在園(yuan)區內開展工作(zuo),項(xiang)目(mu)(mu)長期(qi)處于(yu)停(ting)頓狀態,致使(shi)寫字間超過10個工作(zuo)日處于(yu)空置或(huo)關閉狀態者(zhe);
未能按時(shi)向(xiang)創業學(xue)院(yuan)上報(bao)(bao)相關材(cai)(cai)料,或所報(bao)(bao)材(cai)(cai)料內(nei)容不(bu)真實,通過整改無(wu)效者;
入駐企業出現重大(da)安全事故者;
入駐(zhu)企業負責(ze)人違法或(huo)違反(fan)校紀校規受(shou)紀律(lv)處分者;
超出業務規(gui)定范圍,從事(shi)與申報(bao)經營內容無關(guan)的(de)商(shang)業活動或(huo)其他違規(gui)商(shang)業活動者;
不按規定時間繳(jiao)納應繳(jiao)費用者,
不(bu)適宜在創(chuang)業園繼續孵化的其他情況。
4.評(ping)估指標體(ti)系
|
評估指標
孵化階段 |
創業
實踐教育 |
經營狀況 |
園區管理考核 |
財務指標 |
|
一階
(1-6個月) |
15分 |
完成企劃書、產生業績 |
5分及以上 |
有現金流
簽訂訂單 |
|
二階
(7-12個月) |
15分 |
建立MD+MK、
財務收支平衡 |
5分及以上 |
正現金流
或獲得風投 |
|
三階
(13-18個月) |
15分 |
完善MD+MK、
實現盈利 |
5分及以上 |
持續正現金流
或獲得風投 |
|
四階
(19-24個月) |
15分 |
建立MG、
穩定增長 |
5分及以上 |
持續正現金流
或獲得風投 |
*MD主(zhu)(zhu)要(yao)指商(shang)品開發(fa),MK主(zhu)(zhu)要(yao)指市場(chang)渠道開發(fa),MG主(zhu)(zhu)要(yao)指經營管理技能(neng)。
第十二條 退出創業(ye)園
1.入駐企(qi)業(ye)進駐時間原則(ze)上不超過24個月,協議期滿統一(yi)辦理(li)退園手續(xu)。
2.入駐(zhu)企業半年度成(cheng)長性(xing)評估未達標(biao)者,退(tui)出(chu)創業園。
3.入駐企業違(wei)反(fan)園(yuan)區(qu)管理(li)規定,收到創(chuang)業學(xue)院發放的《退出園(yuan)區(qu)通知書》,則該(gai)企業退出創(chuang)業園(yuan)。
4.入駐企業法(fa)定代表(biao)人變(bian)更為非我(wo)校在校生或(huo)應屆畢業生時(shi),應主動提出退園申請,及(ji)時(shi)辦理退出手續。
四、附 則
第十三條 本(ben)辦法適用范圍為深圳職(zhi)業技(ji)術學院在校生(sheng)及學生(sheng)創(chuang)意(yi)創(chuang)業園入駐企業。
第十(shi)四條 本(ben)辦法自發(fa)布之日起(qi)施(shi)行。
第十(shi)五條 學(xue)校(xiao)學(xue)生創業(ye)工作領導小(xiao)組授權創業(ye)學(xue)院負責解(jie)釋本(ben)辦法(fa)。
深圳(zhen)職業(ye)技(ji)術學院(yuan)
2016年2月(yue)3日
深圳職(zhi)業技(ji)術(shu)學院(yuan)院(yuan)長辦公室 2016年2月(yue)3日印(yin)發