學校各單位：

　　《深圳職業技術學(xue)院勤工助學(xue)活動(dong)組織管理辦法》已(yi)經學(xue)校研究同意，現予發布，請遵照執行。

                                       　　深圳職業技術(shu)學院

　                                         　2016年1月4日(ri)

深圳職業技術學院勤工助學活動組織管理辦法

（2015年12月修訂）

　　一、指導思想和組織原則

　　1.勤工(gong)(gong)助學(xue)是指學(xue)生(sheng)在校(xiao)就讀期間，利(li)用課(ke)余時(shi)(shi)間通過一定量的(de)(de)腦體(ti)力(li)勞動(dong)獲(huo)取一定勞動(dong)報酬(chou)(chou)，以順利(li)完成學(xue)業的(de)(de)活動(dong)。勤工(gong)(gong)助學(xue)作為社會(hui)實踐的(de)(de)有(you)(you)益補充(chong)，學(xue)校(xiao)提倡和(he)支持學(xue)生(sheng)利(li)用課(ke)余時(shi)(shi)間，有(you)(you)組織、有(you)(you)計(ji)劃地(di)從事勤工(gong)(gong)助學(xue)活動(dong)，鼓勵學(xue)生(sheng)通過勞動(dong)取得(de)合法報酬(chou)(chou)。

　　2.勤工助(zhu)學(xue)活動必須堅持“立足(zu)校園、服務社(she)會”的(de)宗旨，按照學(xue)有余力、自愿申(shen)請、信息公開、扶困(kun)優先、競爭上崗、遵紀守法的(de)原則，由(you)學(xue)校在不影響正常教學(xue)秩序(xu)和學(xue)生正常學(xue)習的(de)前(qian)提下有組(zu)織地開展。學(xue)生私(si)自在校外兼職的(de)行為，不在本辦法規定之列。

　　二、組織機構與職責

　　1.學(xue)校(xiao)成立“深圳職業技術學(xue)院勤工(gong)助(zhu)學(xue)管理中(zhong)心”（簡(jian)稱勤管中(zhong)心），統一管理、指(zhi)導、協調全(quan)校(xiao)勤工(gong)助(zhu)學(xue)活動，辦(ban)公室設在(zai)學(xue)生(sheng)處。

　　2.學(xue)校職能部門(men)(men)、各學(xue)院和(he)校外企業(ye)（簡稱用(yong)人(ren)單(dan)位）組織學(xue)生開展勤工(gong)助學(xue)活動(dong)，須事先向勤管(guan)中心(xin)申(shen)報(bao)，校內(nei)單(dan)位需填(tian)寫《深(shen)圳職業(ye)技術(shu)學(xue)院校內(nei)勤工(gong)助學(xue)崗(gang)位設(she)置申(shen)報(bao)表》，經(jing)批(pi)準(zhun)后(hou)方可進行。未經(jing)批(pi)準(zhun)擅自開展活動(dong)者，一切后(hou)果由用(yong)人(ren)單(dan)位承擔，同時勤管(guan)中心(xin)視(shi)具體(ti)情況上報(bao)學(xue)校或有關部門(men)(men)處理。

　　3.統一管理和(he)使(shi)用勤工助學基金。

　　4.積極收(shou)集勤(qin)工(gong)(gong)助學信息，開拓勤(qin)工(gong)(gong)助學渠道，組織學生參(can)加(jia)科學技(ji)術(shu)和文化教育服務以(yi)及(ji)其他有(you)償勞(lao)動。

　　5.優(you)先推薦(jian)和(he)安排經濟困難學生參加(jia)勤(qin)工助(zhu)學活動。

　　6.對校外用(yong)人單位進(jin)行(xing)審核（校外用(yong)人單位須提供法人資格證(zheng)書副本(ben)和相關的(de)證(zheng)明(ming)文件），為其推(tui)薦符(fu)合要求的(de)學生。

　　7.保障參加勤(qin)工(gong)助學(xue)活動學(xue)生的(de)合法權益。按照實事求是、公平(ping)合理的(de)原則(ze)，及時幫(bang)助解決勤(qin)工(gong)助學(xue)活動中出(chu)現的(de)問題。

　　8.對因參(can)加(jia)(jia)勤工(gong)助學活動而影響專(zhuan)業學習或違反校(xiao)規校(xiao)紀以及(ji)協(xie)議的(de)學生(sheng)，有(you)權調整或終(zhong)止其參(can)加(jia)(jia)勤工(gong)助學活動，問題嚴重的(de)，可暫停或取消該學生(sheng)參(can)加(jia)(jia)勤工(gong)助學活動的(de)資格(ge)。

　　9.負責學生工作(zuo)部（處(chu)）主頁“勤(qin)工助學”板塊(kuai)信息(xi)的(de)發布、審核、維(wei)護與管理。

　　三、參加勤工助學活動學生的權利和義務

　　1.參(can)加勤工助學活動(dong)的學生(sheng)擁有以下(xia)權利(li)：

　　（1）有(you)權參加勤管中心(xin)組織或介紹的(de)校內外各種勤工助(zhu)學活動；

　　（2）有權了解用(yong)人(ren)單位(wei)(wei)的有關情(qing)況和工(gong)作性質，拒絕(jue)(jue)用(yong)人(ren)單位(wei)(wei)的協(xie)議外要(yao)求，有權拒絕(jue)(jue)參加可能會產生(sheng)不良影(ying)響的勤(qin)工(gong)助(zhu)學(xue)活動；

　　2.參加(jia)勤(qin)工助學活動的學生應履行以下義務：

　　（1）學生從事勤(qin)工助學活動，僅(jin)限于假期(qi)和(he)課余(yu)時(shi)間。非(fei)假期(qi)內，原則上每(mei)周不得超(chao)過8小時(shi)，每(mei)月(yue)不超(chao)過40小時(shi)；

　　（2）履行(xing)與勤管中(zhong)心(xin)或用人單位(wei)達成的協(xie)議(yi)，認真完成工(gong)作任務；

　　（3）遵守(shou)(shou)國家法(fa)律(lv)、法(fa)規，遵守(shou)(shou)用(yong)人(ren)單位的工作制度，尊敬師長，服從(cong)管理，明禮誠信，保守(shou)(shou)秘密(mi)，愛護公物，注意(yi)安全。

　　（4）學(xue)(xue)(xue)生參(can)加(jia)校內勤(qin)工助學(xue)(xue)(xue)活動，須填寫《深圳職業技術(shu)學(xue)(xue)(xue)院學(xue)(xue)(xue)生勤(qin)工助學(xue)(xue)(xue)申請(qing)登記表》，經(jing)所在學(xue)(xue)(xue)院、用人(ren)單(dan)位和勤(qin)管中心審批后方可上崗。

　　四、經費使用與勞動報酬發放

　　1.學(xue)校設(she)立(li)勤工助學(xue)基金，其主要來(lai)源如(ru)下：

　　（1）根據有關規定從學費中(zhong)按一定的(de)比例劃撥；

　　（2）社(she)會捐(juan)贈；

　　（3）其它。

　　2.勤(qin)工(gong)(gong)助學(xue)(xue)基金主要用于支付給(gei)參加勤(qin)工(gong)(gong)助學(xue)(xue)活動(dong)的(de)學(xue)(xue)生勞動(dong)報酬和必要的(de)管理費用等(deng)。

　　3.校內學(xue)生勤(qin)工助學(xue)勞動(dong)報酬標準為(wei)18元/小時。

　　4.校內各用人單位應在每月5日前填報上月學生勤工助(zhu)學勞(lao)動報酬明(ming)細(xi)表，經(jing)用人單位領導簽字蓋章后交勤管中(zhong)心，由勤管中(zhong)心審核和發放勤工助(zhu)學勞(lao)動報酬。

　　5.校(xiao)外(wai)勤(qin)工助學勞動報(bao)酬由校(xiao)外(wai)用人單(dan)位發放，其標(biao)準由勤(qin)管(guan)中(zhong)心與校(xiao)外(wai)用人單(dan)位協商，原則上應不低(di)于校(xiao)內勞動報(bao)酬標(biao)準。

　　五、崗位的申請與培訓

　　1.申請校(xiao)內勤工助(zhu)學(xue)崗位(wei)的學(xue)生須具(ju)備如下條(tiao)件：

　　（1）遵(zun)守國家(jia)法律法規(gui)(gui)和學校規(gui)(gui)章制度，具有良好的(de)道德修(xiu)養，上一年內未受(shou)紀律處(chu)分；

　　（2）學有余力，上一(yi)學期(qi)無重修(xiu)課程，能(neng)利用課余時間(jian)上崗；

　　（3）學生本人生活儉樸(pu)，身體狀況(kuang)良(liang)好(hao)；

　　（4）符合上述條件，被學(xue)校(xiao)列入經濟(ji)困(kun)難學(xue)生檔(dang)案者優先安排。

　　2.學生申請勤工助學崗位的程序：

　　（1）申請人到(dao)學(xue)生工作部（處）網頁“勤工助學(xue)”板塊(kuai)下載并打印(yin)深圳職業技術學(xue)院學(xue)生勤工助學(xue)申請表，如實(shi)填寫(xie)后(hou)，交勤管中心或到(dao)用(yong)人單位應聘；

　　（2）用人(ren)單(dan)位(wei)將擬聘用的(de)學生勤工助學申請表填寫(xie)完整(zheng)后統一(yi)交到勤管中心審核。

　　3.參加勤(qin)工助學(xue)的學(xue)生必須經過勤(qin)管中心和各用人單(dan)位(wei)的培訓(xun)，培訓(xun)合格后方可上崗；

　　4.勤(qin)管中心負責(ze)對(dui)(dui)申請(qing)學(xue)生進(jin)行上崗前的(de)(de)辦公禮儀、人際溝通、安(an)全等方面(mian)的(de)(de)培訓；用人單(dan)位(wei)負責(ze)對(dui)(dui)上崗學(xue)生進(jin)行相關工作(zuo)的(de)(de)專業(ye)培訓，明確工作(zuo)職責(ze)，提高工作(zuo)效率；

　　5.通過崗(gang)前(qian)培(pei)訓的學生，由勤管中心或用人單(dan)位發放勤工助學上(shang)崗(gang)證，持證上(shang)崗(gang)。

　　六、崗位的設置與管理

　　1.校(xiao)(xiao)內勤工助學崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位設置應以校(xiao)(xiao)內教學助理、科研助理、行政管理助理和(he)后勤服務等為主,分為固定崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位和(he)臨(lin)時(shi)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位。固定崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位是指(zhi)持(chi)續一個(ge)學期以上的長期性(xing)(xing)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位和(he)寒暑假期間的連續性(xing)(xing)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位；臨(lin)時(shi)崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位是指(zhi)不(bu)具有(you)長期性(xing)(xing)，通過一次或幾次勤工助學活動即完成(cheng)任務的工作崗(gang)(gang)(gang)(gang)(gang)位。

　　2.校內用(yong)人單位可根據(ju)本(ben)單位工(gong)作實際需要，按(an)照因需設(she)崗(gang)、合理使(shi)用(yong)、規范管理、培養(yang)鍛(duan)煉(lian)學(xue)生能(neng)力、適當照顧貧（特）困生上崗(gang)的原則，向(xiang)勤(qin)(qin)管中心申請設(she)置若干校內勤(qin)(qin)工(gong)助學(xue)固定崗(gang)位或臨時崗(gang)位。

　　3.校內用人(ren)單(dan)位(wei)應在每學(xue)年末向勤(qin)管(guan)(guan)中(zhong)(zhong)心申(shen)報(bao)下一(yi)學(xue)年設崗計劃（臨(lin)時(shi)崗位(wei)由(you)各單(dan)位(wei)根據實際工(gong)作需(xu)要于用人(ren)前(qian)一(yi)周提出(chu)申(shen)請），經審核(he)設定的勤(qin)工(gong)助學(xue)固定或(huo)臨(lin)時(shi)崗位(wei)，由(you)勤(qin)管(guan)(guan)中(zhong)(zhong)心統(tong)一(yi)發(fa)布(bu)招聘信息，用人(ren)單(dan)位(wei)對應聘學(xue)生進行(xing)面試、篩選后(hou)，報(bao)勤(qin)管(guan)(guan)中(zhong)(zhong)心審批。

　　4.用人(ren)單(dan)位(wei)在(zai)招聘、錄(lu)用學(xue)生(sheng)時必須告知(zhi)上崗的工作職責、要求和待(dai)遇。

　　5.每(mei)名學生只能在校內1個勤工助(zhu)學固定崗位上崗。嚴禁一人多崗或(huo)私自換(huan)崗，一經發現，將予以取消(xiao)上崗，不再續用。

　　6.參加校(xiao)內(nei)勤工(gong)助學崗位(wei)的(de)學生(sheng)須接受用(yong)人(ren)單位(wei)和(he)勤管(guan)中心的(de)雙重(zhong)考核(he)。各用(yong)人(ren)單位(wei)須做好考勤登記，從工(gong)作態度、能(neng)力、成績等方(fang)面對上崗學生(sheng)進行考核(he)。考核(he)未通過者，用(yong)人(ren)單位(wei)或勤管(guan)中心有權撤消其上崗資(zi)格。

　　7.經批準上(shang)崗(gang)(gang)的(de)學(xue)生(sheng)，不(bu)得無故(gu)離崗(gang)(gang)，原則(ze)上(shang)一(yi)學(xue)期(qi)不(bu)更換。如有充(chong)分理(li)由需離崗(gang)(gang)者(zhe)，需提前(qian)一(yi)周(zhou)寫出書面申請，經用人單位、勤(qin)管中心批準后方(fang)可離崗(gang)(gang)。未經批準擅(shan)自離崗(gang)(gang)者(zhe)，本學(xue)期(qi)內不(bu)得從事勤(qin)工助(zhu)學(xue)，并扣發(fa)當月勞動報(bao)酬(chou)。

　　8.為(wei)使勤(qin)工助學惠及更多的貧困生，勤(qin)管中心將根(gen)據實際情況定期對校(xiao)內(nei)現有崗位采取輪換(huan)制。

　　9.勤管中心每學(xue)年定期對在勤工助(zhu)學(xue)活動中表現突出的單(dan)位(wei)和個人予以(yi)表彰和獎(jiang)勵。

　　（1）設立“勤工助學優秀個(ge)人獎(jiang)”，對在勤工助學活動中表(biao)現突出的學生個(ge)人予以表(biao)彰獎(jiang)勵；

　　（2）設(she)立“勤(qin)工助(zhu)學優秀組(zu)織(zhi)獎”，對在勤(qin)工助(zhu)學活動中組(zu)織(zhi)管理較好的用工單位（校(xiao)內）予以(yi)表彰(zhang)獎勵。

　　10.對有下列(lie)情形的學生(sheng)，學校根據《深(shen)圳職業技(ji)術學院學生(sheng)違紀處分條例》予以校紀處分：

　　（1）未向勤工助(zhu)學管理中心(xin)申報(bao)，擅(shan)自(zi)為(wei)校外單位(wei)、個(ge)人張(zhang)貼海報(bao)，散發宣傳(chuan)材(cai)料，或(huo)個(ge)人從事(shi)經商活(huo)動(dong)，不聽勸阻者；

　　（2）盜用勤管中心名義組織勤工(gong)(gong)助學(xue)活動，擾亂學(xue)校勤工(gong)(gong)助學(xue)活動秩序者；

　　（3）違反本條例有(you)關規(gui)定者。

　　七、附則

　　1.本辦法適用于具(ju)有我校學籍(ji)的全日(ri)制在校學生。

　　2.本辦(ban)法(fa)自2016年(nian)3月1日起執行，由學生處負責解(jie)釋。

　　深圳職業技(ji)術學院(yuan)院(yuan)長辦公室  2016年1月4日印發